Gedragscode en algemene voorwaarden outplacementtrajecten ten behoeve van cliënten en opdrachtgevers
1
Elephant HRD&M zal bij de uitoefening van haar werkzaamheden de grootste zorgvuldigheid in acht nemen en zich onthouden van gedrag dat afbreuk doet aan het vertrouwen in en het aanzien van adviesbureau's in het algemeen en het eigen bureau in het bijzonder.
2
Elephant HRD&M zal zich niet in onheuse of krenkende termen over andere bureaus, opdrachtgevers, cliënten en derden uitlaten.
3
Elephant HRD&M zal zich onthouden van het verlenen van managementadviezen voorzover deze zijn gericht op het verkrijgen van outplacementopdrachten.
4
Het is Elephant HRD&M niet toegestaan voor outplacement een beloning in welke vorm dan ook aan te nemen van een ander dan haar opdrachtgever.
5
Elephant HRD&M zal een opdracht pas aanvaarden nadat de door het bureau te verrichten werkzaamheden en het daarvoor in rekening te brengen honorarium zo duidelijk, volledig en nauwkeurig mogelijk met de opdrachtgever overeengekomen zijn.
6
Elephant HRD&M zal de aan haar verstrekte opdracht tot outplacement zorgvuldig en in overeenstemming met de daarop van toepassing zijnde rechtsverhouding uitvoeren.
7
Elephant HRD&M zal, na overleg met de cliënt, de opdrachtgever kunnen inlichten over de door het bureau verrichte en te verrichten werkzaamheden, waardoor de opdrachtgever inzicht kan krijgen in de formele voortgang van het outplacementproces ten behoeve van de cliënt. Voor het inhoudelijke gelden steeds regels van privacy.
8
Elephant HRD&M zal de cliënt bij het eerste contact met het bureau kenbaar maken dat het de cliënt ten alle tijde vrijstaat de outplacement te aanvaarden dan wel te weigeren evenals de outplacementhulp op ieder moment af te breken.
9
Elephant HRD&M zal de te verrichten werkzaamheden voor de opdrachtgever, ten behoeve van de cliënt, zo zorgvuldig mogelijk en in samenspraak met de cliënt uitvoeren.
10
Het aanvaarden van een opdracht voor outplacement kan op geen enkele wijze consequenties hebben voor de arbeidsovereenkomst tussen werkgever en werknemer.
11
Elephant HRD&M zal de informatie, ter kennis gekomen van de zijde van de opdrachtgever en/of cliënt, geheim houden en hiervan uitsluitend gebruik maken voorzover de goede uitvoering van de haar opgedragen taak dat bepaaldelijk vereist en voorzover het gebruik niet uitdrukkelijk is ontzegd.
12
Ook in de gevallen waarin Elephant HRD&M niet tot geheimhouding is verplicht, zal Elephant HRD&M de ter kennis gekomen informatie van de zijde van de opdrachtgever en/of cliënt als vertrouwelijk behandelen.
